Wat ga je doen?
HR-advies & ondersteuning
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden bij HR-vraagstukken zoals functioneren, ontwikkeling, opleiding en arbeidsvoorwaarden.
- Je ondersteunt leidinggevenden bij het toepassen van HR-instrumenten, met een duidelijke focus op ontwikkeling van medewerkers.
HR-beleid vertalen naar de praktijk
- Je zorgt dat HR-beleid werkbaar en toepasbaar is in de praktijk.
- Je signaleert knelpunten in HR-processen en doet verbetervoorstellen.
- Je bewaakt kwaliteit en uniformiteit in processen zoals onboarding, verzuimaanpak, opleidingen en talentontwikkeling.
- Je levert een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van de afdeling M&O.
Ontwikkeling & duurzame inzetbaarheid
- Je signaleert ontwikkelbehoeften binnen teams en bij individuele medewerkers.
- Je adviseert en coördineert opleidingen, trainingen en ontwikkeltrajecten.
- Je denkt mee over talentontwikkeling, opvolgingsplanning en duurzame inzetbaarheid.
Relatie & cultuur
- Je bouwt sterke samenwerkingsrelaties op met leidinggevenden, medewerkers en collega’s.
- Je draagt onze kernwaarden persoonlijk, verbindend en positief actief uit.
- Je bent zichtbaar op locaties en begrijpt het dagelijkse werk binnen de schoonmaak.
Dit heb je, dit ben je!
- Een HBO-opleiding HRM of vergelijkbaar.
- Ervaring in een dienstverlenende organisatie (pré).
- Affiniteit met talentontwikkeling en leren (pré).
- Goede kennis van Nederlandse arbeidswetgeving en CAO’s (bij voorkeur CAO Schoonmaak).
Jouw competenties
- Je adviseert met overtuiging en weet vertrouwen te winnen.
- Je communiceert helder, empathisch en duidelijk.
- Je bent organisatiesensitief en weet wat er speelt.
- Je bent proactief, zelfstandig en ziet wat nodig is.
- Je denkt in oplossingen en mogelijkheden.
- Je kunt signalen en trends vertalen naar concrete acties.
- Je werkt graag samen en versterkt het M&O-team.
Wat bieden wij jou?
✅ Een veelzijdige HR-adviesrol met veel ruimte voor eigen initiatief.
✅ De kans om mee te bouwen aan een professionele M&O-afdeling met impact.
✅ Een organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en een warm familiegevoel.
✅ Goede arbeidsvoorwaarden conform CAO Schoonmaak.
✅ Volop ruimte voor ontwikkeling, opleiding en groei.
Ben enthausiast maar heb je nog wel vragen? Neem dan contact op met Maroesja Elshof - Kablau (Manager mens & organisatie) 0623250601 of mail naar Maroesja@keusschoonmaak.nl
Deel op social media